Conseil en management
Lorsque votre structure bénéficie de notre ligne d’écoute, vous pouvez profiter gratuitement de l’expérience de nos consultants pour développer vos compétences managériales et votre leadership.
Forts de leur savoir-faire en milieu professionnel, nos coachs vous aident à appréhender diverses situations : en cas de changement de fonction ou de poste, en cas de conflit interpersonnel ou crise au sein de votre équipe ou tout simplement de questions managériales en général.Nos psychologues vous accompagnent également dans le développement et le renforcement de vos soft skills.
À qui s’adresse
ce service
Directeur, responsable, manager, cadre, chef d’équipe.
Toute personne amenée à diriger et organiser le travail d’une équipe ou d’un groupe de travail.
Pour quelles
situations
Changement de fonction ou de poste, conflit interpersonnel, crise au sein d’un service, besoin de développer vos compétences managériales.
appel à nous
Savoir se positionner en tant que responsable, valoriser vos compétences et vos talents, faire face à un conflit, renforcer votre motivation, vous aider à communiquer avec vos collaborateurs.
Vous avez déjà installé notre ligne d’écoute ?
Le conseil en management est compris dans notre offre.
Contactez-nous pour en savoir plus.
Coaching
Coaching individuel
et collectif
Pour développer les compétences managériales, les soft skills ou le leadership mais aussi pour soutenir et accompagner vos équipes, nous proposons des solutions de coaching individuel et collectif. Validation des objectifs avec le coaché en amont, définition en détail du coaching, proposition de support et d’outils d’accompagnement.
Nos solutions coaching s’adaptent aux impératifs temps et organisation de chaque individu, elles peuvent donc se faire en présentiel et à distance.